В любом случае существуют какие-то тонкие материи, как мне кажется.
Порой напоминает какую-то он-лайн игру, прокачался ты до 80 уровня, а дальше что? В чём смысл? Зачем вот это вот всё? И т.д.
Можно назвать это выгоранием, усталостью, потерей интереса, как угодно, но это всё равно есть.
Разность давления + специальный барометрический датчик, который блокирует открытие двери при разности давления между внутри и снаружи.
Есть при ТО такая тех.карта, когда самолёт на земле «надувают» для проверки утечек и работоспособности оборудования. Так вот и при такой работе дверь не откроется.
И весит дверь не мало.
Я по роду деятельности, в большинстве случаев выступаю в роли заказчика. Мне нравится когда поставщик/исполнитель использует смайлы, хотя бы понятно что там живой человек, а не робот, тем более если мы длительное время общаемся. А ещё, можно прочитать с разной интонацией и порой вроде безобидное сообщение может приобрести негативный окрас, смайл этот момент нивелирует.
Да, менеджера поднимают только в том случае, если команда или отдельный исполнитель не делают свою работу должным образом.
А насчет задержек на 4-е часа, лично у меня связано с тем, что днем очень часто (постоянно) отвлекают и приходится задерживаться чтобы заниматься основно деятельностью.
Позволю себе не согласиться, я работаю менеджером среднего пошиба, далеко не в промышленной (производственной компании) и не в IT-сфере как основном направлении деятельности.
Так вот, все что написал автор полностью применимо и к моей компании и моей ситуации. В одной умной книге (не помню названия) описано, что данные ситуации как правило возникают из-за того, что со временем, костяк фирмы (тех людей, что за нее действительно болеют) разбавляется функционерами (как написали выше), соответственно люди начинают заниматься ИБД и вообще по большей своей части мешают работать, они не вникают и не хотят вникнуть в систему, пытаться найти ее изъяны и как-то устранить, они строят карьеру, этакие паразиты приспособленцы, получается что-то вроде: «Партия сказала надо — комсомол ответил есть!»
Проблема ни в том что кто-то плохой руководитель из менеджеров, а в том, что нет чёткой стратегии дальнейшего развития, менеджерам ее никто не доводит, они не могут понять куда двигаться дальше, а просто буксуют на одном месте.
Я например уже в опале и мой руководитель (партийная кличка: Мудрый филин :) ) так же, за вольнодумие и несогласие с линией партии. И собственное отличное от высоких руководителей мнение.
Как-то вот так…
Наймите корректора, очень тяжело читать не отредактированный текст например «работалмолекулярным» или сами хотя бы в текстовом редакторе проверяйте перед тем как выложить.
За 6 лет ни разу ни одного письма адресованного мне не потерялось. Заказные письма не приносят в почтовый ящик. А только через извещение.
А вот насчет почты в целом согласен, как впрочем и насчет Сбербанка и Паспортного стола (опираясь на свой опыт общения с этими организациями), их надо разломать и заново построить, так проще чем городить неповоротливого монстра.
А не должны ли такие письма идти заказным с уведомлением?
К тому же:
Уведомление, направленное в адрес правообладателя, было возвращено с отметкой почты о том, что организация по указанному адресу не значится. Корреспонденция, направленная представителю правообладателя, возвращена за истечением срока хранения.
Серву нельзя крутить руками, хотя, можно, но не долго, а потом сколько угодно.
В смысле руками свернуть вал есть вероятность. А молоток его же не проворачивает, а возвращает в исходное, спокойное состояние, поэтому, полагаю, серва жить будет, опять же все зависит от типы сервы.
Столько индивидуалок появилось и за одно лишь утро.
Это нужно премодерировать.
Еще лучше эмпирическим путем и ставить что-то вроде «ОТК-народный контроль».
Как-то мне понадобилась лебедка Ил-76 (в салоне ставиться вроде), или что-то около, не помню уже, так вот такие лебедки делает одно предприятие в Дагестане и они там были, правда, под заказ, как в прочем и на большинстве Российских заводов.
Не надо просто всех людей под одну гребенку грести, как правило, там жить остались нормальные люди, а ненормальные понаехали в Россию.
По крайней мере я такое мнение от кавказцев слышал.
Я использую gnokii+MySQL, сейчас допиливаю web интерфей для рассыла СМС, потом добавлю еще perl скрипты для автоматизации работ.
А потом поделюсь с сообществом.
Жаль, времени не так много как бы хотелось…
Лучше бы что-то одно допилили уже до конца, чтобы открыл и «Вау! Вот это красота и эргономика!» :)
Хотя мне все три нравятся и KDE и Gnome и Unity, главное только привыкнуть с ними работать.
Вы конечно где-то правы, однако, есть еще такое понятие как совесть и честь.
Так вот, на мой взгляд вконтакте свою честь опорочили.
Могли бы просто сказать: «Дружище, нам надо расширяться, пожалуйста верни нам домен, а мы тебе вернем деньги и дадим возможность зарегистрировать любой свободный домен на твой выбор»
Неужели это было так трудно сделать? Обязательно доводить пользователей до отвращения к сервису?
В пуле больше перевозчиков и когда агент продаёт билет больше разных вариантов стыковок и т.п. + возможно условия альянсов где состояли SU и S7.
Порой напоминает какую-то он-лайн игру, прокачался ты до 80 уровня, а дальше что? В чём смысл? Зачем вот это вот всё? И т.д.
Можно назвать это выгоранием, усталостью, потерей интереса, как угодно, но это всё равно есть.
С самого начала вызвала улыбку, кстати. :)
Есть при ТО такая тех.карта, когда самолёт на земле «надувают» для проверки утечек и работоспособности оборудования. Так вот и при такой работе дверь не откроется.
И весит дверь не мало.
А насчет задержек на 4-е часа, лично у меня связано с тем, что днем очень часто (постоянно) отвлекают и приходится задерживаться чтобы заниматься основно деятельностью.
Так вот, все что написал автор полностью применимо и к моей компании и моей ситуации. В одной умной книге (не помню названия) описано, что данные ситуации как правило возникают из-за того, что со временем, костяк фирмы (тех людей, что за нее действительно болеют) разбавляется функционерами (как написали выше), соответственно люди начинают заниматься ИБД и вообще по большей своей части мешают работать, они не вникают и не хотят вникнуть в систему, пытаться найти ее изъяны и как-то устранить, они строят карьеру, этакие паразиты приспособленцы, получается что-то вроде: «Партия сказала надо — комсомол ответил есть!»
Проблема ни в том что кто-то плохой руководитель из менеджеров, а в том, что нет чёткой стратегии дальнейшего развития, менеджерам ее никто не доводит, они не могут понять куда двигаться дальше, а просто буксуют на одном месте.
Я например уже в опале и мой руководитель (партийная кличка: Мудрый филин :) ) так же, за вольнодумие и несогласие с линией партии. И собственное отличное от высоких руководителей мнение.
Как-то вот так…
А вот насчет почты в целом согласен, как впрочем и насчет Сбербанка и Паспортного стола (опираясь на свой опыт общения с этими организациями), их надо разломать и заново построить, так проще чем городить неповоротливого монстра.
К тому же:
Уведомление, направленное в адрес правообладателя, было возвращено с отметкой почты о том, что организация по указанному адресу не значится. Корреспонденция, направленная представителю правообладателя, возвращена за истечением срока хранения.
В смысле руками свернуть вал есть вероятность. А молоток его же не проворачивает, а возвращает в исходное, спокойное состояние, поэтому, полагаю, серва жить будет, опять же все зависит от типы сервы.
Это нужно премодерировать.
Еще лучше эмпирическим путем и ставить что-то вроде «ОТК-народный контроль».
Не надо просто всех людей под одну гребенку грести, как правило, там жить остались нормальные люди, а ненормальные понаехали в Россию.
По крайней мере я такое мнение от кавказцев слышал.
А потом поделюсь с сообществом.
Жаль, времени не так много как бы хотелось…
Хотя мне все три нравятся и KDE и Gnome и Unity, главное только привыкнуть с ними работать.
На ошибках люди учатся и иногда на своих, к сожалению.
Так вот, на мой взгляд вконтакте свою честь опорочили.
Могли бы просто сказать: «Дружище, нам надо расширяться, пожалуйста верни нам домен, а мы тебе вернем деньги и дадим возможность зарегистрировать любой свободный домен на твой выбор»
Неужели это было так трудно сделать? Обязательно доводить пользователей до отвращения к сервису?
Порой дядьки из «лихих 90-х», гораздо адекватней новоявленных пизнесменов.