Открыть список
Как стать автором
Обновить
  • по релевантности
  • по времени
  • по рейтингу

Как создавать навыки для виртуальных ассистентов Салют, выйти на многомиллионную аудиторию Сбера и выиграть 2,5 млн руб?

Блог компании SberDevicesJavaScriptМонетизация мобильных приложенийNatural Language ProcessingГолосовые интерфейсы


За ответами на эти вопросы приглашаем на Второй онлайн-митап разработчиков SmartMarket 11 февраля в 18:00.

Там мы рассмотрим возможности платформы с разных сторон:

  • поговорим, из чего в принципе состоит хорошее мультимодальное приложение для виртуальных ассистентов Салют, какие бесплатные инструменты для его создания есть в SmartMarket.

Читать дальше →
Всего голосов 8: ↑5 и ↓3 +2
Просмотры1.1K
Комментарии 7

Аккредитация разработчиков навыков для ассистентов Салют и первый аккредитованный партнёр

Блог компании SberDevicesJavaScriptМонетизация мобильных приложенийNatural Language ProcessingГолосовые интерфейсы


Недавно мы запустили программу аккредитации разработчиков, создающих смартапы (навыки) для семейства виртуальных ассистентов Салют на платформе SmartMarket. Рассказываем, кому это будет полезно, как пройти аккредитацию и кто уже стал нашим первым аккредитованным партнёром.

Итак, допустим, вы – опытный разработчик, создали уже не один навык для голосовых помощников и хотели бы развиваться профессионально, пробовать что-то новое. Например, создавать такие навыки, в которых с ассистентом можно взаимодействовать сразу и голосом, и текстом, и тачем, и жестами. Или вы только смотрите в сторону разработки для виртуальных помощников и хотели бы создавать приложения на коммерческой основе. Статус аккредитованного партнёра поможет вам проще находить заказчиков на разработку (точнее, они сами вас будут находить на наших ресурсах, а также мы будем рекомендовать им вас).

Или вы – бизнес. У вас есть желание расширить свою платежеспособную аудиторию и быть ближе к вашему пользователю, но не хватает разработческих знаний или времени, чтобы самостоятельно создавать сложные приложения. Здесь на помощь придут наши опытные аккредитованные партнёры, которых мы тщательно отбираем, и помогут качественно решить вашу задачу. Ваш продукт будет достойно представлен на умных устройствах и в мобильных приложениях Сбера. Кстати, потенциальная аудитория нашей экосистемы, до которой можно дотянуться, превышает 100 млн человек.
Читать дальше →
Всего голосов 6: ↑6 и ↓0 +6
Просмотры630
Комментарии 0

От дизайна до разработки: как делать качественные смартапы для виртуальных ассистентов Салют

Блог компании SberDevicesJavaScriptИнтерфейсыNatural Language ProcessingГолосовые интерфейсы


Уже завтра, 28 апреля, в 18:00 начнётся Третий онлайн-митап разработчиков SmartMarket. Мы подготовили насыщенную программу и приглашаем вас провести этот вечер с нами. 

Для начала поговорим о UX – как делать не только красиво, но и удобно для пользователя. Взаимодействие с мультимодальными смартапами (навыки, в которых задействуется и голос, и текст, и тач, и даже жесты) может быть не только увлекательным, но и порой сложным. Поговорим о том, что нужно делать на каждом экране – когда лучше говорить, а когда писать или использовать пульт – чтобы довести пользователя до цели и закрыть его потребность. Алина Ермакова, UX Research Lead SberDevices, расскажет о UX-принципах, которые мы для себя сформулировали в ходе многочисленных исследований и во время разработки навыков для наших виртуальных ассистентов Салют.
Читать дальше →
Всего голосов 6: ↑6 и ↓0 +6
Просмотры454
Комментарии 0

Самые работоспособные, ответственные и коммуникабельные

Блог компании HeadHunter
Несколько дней назад ребята из службы исследований HeadHunter решили немного развлечься и посмотрели, кто в мире IT считает себя самым ответственным, коммуникабельным, работоспособным, быстрообучаемым и самостоятельным. Другими словами, кто не смущается употреблять эти популярные, емкие, содержательные и «так любимые рекрутерами» характеристики в своем резюме.

Для сравнения мы взяли список профессий, названия которых работодатели наиболее часто вводят при поиске резюме в сфере информационных технологий. Проанализировано 87,5 тыс. резюме, размещенных или обновленных в первом полугодии.

Важно, от редакции: то, что люди говорят или не говорят о себе в резюме — не всегда значит, что они такие или не такие на самом деле.

О своей ответственности тестировщики и бизнес-аналитики говорят в резюме вдвое чаще, чем программисты java и C++. Возможно, они считают, что в их профессии эти качества приоритетнее?



А как обстоят дела с коммуникабельностью?
Читать дальше →
Всего голосов 82: ↑60 и ↓22 +38
Просмотры41.7K
Комментарии 63

Навыки .NET-разработчика

Разработка веб-сайтов.NETASPC#


Уверен, что разработчики часто задаются вопросом, какие их профессиональные навыки компании ценят больше всего. К примеру, при смене работы, или когда внезапно обнаруживают, что работают в компании так давно, что окружающий мир, скорее всего, ушел далеко вперед.

Этой публикацией я начинаю цикл аналитических статей по анализу необходимых и востребованных навыков для различных специализаций на российском и зарубежном IT-рынке.
Читать дальше →
Всего голосов 56: ↑47 и ↓9 +38
Просмотры101K
Комментарии 26

2-5 марта: онлайн конференция PRO+Навыки: 4 навыка за 4 дня

Блог компании Стратоплан
Друзья, эту весну мы решили начать с конференции (мы в курсе, что еще февраль, просто смотрим чуть вперед). И решили сделать эту онлайн конференцию САМОЙ ПРАКТИЧЕСКОЙ из того, что мы когда-либо делали, посвятив ее развитию 4 навыков.

image

Регистрация уже открыта >>

4 вечера, 4 эксперта, 4 навыка, 4 мастер-класса:
Какие именно навыки, что за эксперты и почему так дешево?
Всего голосов 4: ↑4 и ↓0 +4
Просмотры2.4K
Комментарии 0

Конференция SkillsWiki: .NET-разработчик глазами работодателей России и зарубежья

Блог компании GeekFamilyРазработка веб-сайтов.NETASPC#

Совсем скоро 29.04.2015 в офисе B2B-Center пройдет бесплатная конференция сообщества SkillsWiki о профессиональном развитии.

Программа докладов:
  1. «Навыки .NET-разработчика глазами американских и российских работодателей» — Алексей Воронин, NVision Software Solutions.
  2. «За что вам платят деньги на работе?» — Алексей Косарчук, Positive Technologies.

Что интересного вас ждет на конференции? Вы узнаете, какие навыки требуются от .NET-разработчика на американском рынке. Вы сможете оценить, шагаете ли вы в ногу со временем. Только ли знания и навыки определяют уровень вашей заработной платы, или есть еще важные факторы, которые определяют вашу ценность с точки зрения работодателя? Как говорить с работодателем о вашем росте и повышении заработной платы.

Регистрация на бесплатную конференцию SkillsWiki: http://skillswiki.timepad.ru/event/193115.
Читать дальше →
Всего голосов 12: ↑11 и ↓1 +10
Просмотры6.3K
Комментарии 3

Материалы конференции SkillsWiki: .NET-разработчик глазами работодателей России и зарубежья

Блог компании GeekFamilyРазработка веб-сайтов.NETASPC#

29 апреля 2015 года в Москве прошла бесплатная конференция сообщества SkillsWiki о профессиональном развитии.

Что интересного было на конференции? Какие навыки требуются от .NET-разработчика на американском рынке? Вы смогли бы оценить, шагаете ли вы в ногу со временем. Только ли знания и навыки определяют уровень вашей заработной платы, или есть еще важные факторы, которые определяют вашу ценность с точки зрения работодателя? Как говорить с работодателем о вашем росте и повышении заработной платы?

Не смогли принять участие в конференции? Ничего страшного. В этой заметке представлены все материалы конференции. Но в будущем не пропускайте наши конференции и вступайте в сообщество SkillsWiki!
Читать дальше →
Всего голосов 16: ↑12 и ↓4 +8
Просмотры19.1K
Комментарии 0

Навыки .NET-разработчика России и США, в чем разница?

Разработка веб-сайтов.NETASPC#


Статья «Навыки .NET-разработчика» была первым моим аналитическим исследованием востребованности навыков на рынке труда, в котором я показал потребности близкого к нам российского рынка в специалистах моей профессии. В этом материале я представляю сравнение с зарубежным рынком. Говорят, что наш IT-рынок в целом и используемые нами технологии в частности отстают от Запада на несколько лет. Давайте вместе посмотрим «за рубеж» и попробуем понять, так ли это и есть ли нам чему поучиться.
Читать дальше →
Всего голосов 36: ↑29 и ↓7 +22
Просмотры53.3K
Комментарии 113

Data Science Skills

Разработка веб-сайтовData MiningАлгоритмыBig DataR


Продолжаем серию аналитических исследований востребованности навыков на рынке труда. В этот раз благодаря Павлу Сурменку sharky мы рассмотрим новую профессию – Data Scientist.

Последние года термин Data Science начал набирать популярность. Об этом много пишут, говорят на конференциях. Некоторые компании даже нанимают людей на должность со звучным названием Data Scientist. Что же такое Data Science? И кто такие Data Scientists?
Читать дальше →
Всего голосов 13: ↑12 и ↓1 +11
Просмотры55.8K
Комментарии 18

Необходимые навыки по мнению пользователей Quora.com

GTDКарьера в IT-индустрии
Большинству самых важных навыков невозможно научиться в классе или аудитории. Такие навыки приобретаются путем проб и ошибок. Один из авторов Business Insider создал тред на Quora.com, в котором попросил пользователей написать самые полезные приобретенные навыки.
Читать дальше →
Всего голосов 4: ↑4 и ↓0 +4
Просмотры2.4K
Комментарии 0

За что вам платят деньги на работе?

Управление персоналомКарьера в IT-индустрии

В своей речи в 1935-ом году Иосиф Сталин выдвинул лозунг, ставший впоследствии крылатой фразой: «Кадры решают все». Историческая оценка автора фразы неоднозначна, но озвученный им принцип взят на вооружение. Спустя шестьдесят шесть лет семнадцать человек, среди которых были Бек, Кокбёрн и Фаулер, подписали Agile-манифест разработки программного обеспечения, первой ценностью которого значилось: «Люди и взаимодействие важнее процессов и инструментов».

Сейчас много написано о том, насколько важны люди для любого бизнеса, что нужно отбирать лучших и как это делать. Эти книги написаны специалистами по HR для других специалистов по HR или руководителей, подбирающих себе сотрудников. Но что это означает на практике для «простых людей» — специалистов, ищущих работу, желающих строить карьеру и развиваться профессионально?
Читать дальше →
Всего голосов 13: ↑13 и ↓0 +13
Просмотры15.3K
Комментарии 13

4 навыка, которые пригодятся вам на любом tech-собеседовании

Блог компании icanchoose.ruКарьера в IT-индустрии
Ниже перечислены «волшебные» навыки, которые будут восприняты как огромный плюс любым tech-работодателем. Они будут полезны и вам. Как их получить? Курсы вам в помощь!

Читать дальше →
Всего голосов 15: ↑7 и ↓8 -1
Просмотры3.2K
Комментарии 2

«Плюсики»: система управления привычками

GTD

Введение


В этой статье я расскажу о привычках и о простом инструменте, который позволяет ими управлять.

Как мы знаем, привычки очень важны. Привычки во многом определяют определяют то, кем мы являемся и какой является наша жизнь.

Если спросить вас, «видите ли вы себя быть здоровым или нет», вы ответите «да, я вижу себя здоровым и в хорошей физической форме». Если спросить, «видите ли вы себя духовно развитым», вы, скорее всего, снова ответите «да». Известно, что если человек каждый день достаточно занимается физическими упражнениями, то его тело будет в хорошей физической форме. Если человек имеет привычку чистить зубы утром и вечером, то его зубы, скорее всего, будет здоровыми, что положительно влияет и на дыхание, и на меньшие траты на стоматолога, и на привлекательную улыбку.

В течение последних несколько лет я использую «Плюсики» для управления своими привычками.
Читать дальше →
Всего голосов 13: ↑12 и ↓1 +11
Просмотры22.7K
Комментарии 20

10 IT-умений, который принесут вам годовую зарплату более 130 тыс. долларов в США

Карьера в IT-индустрии


Известный ресурс Dice.com, посвященный рынку труда и поиску работы, намедни опубликовал результаты анкетирования, проведенного осенью 2015 года в США, в котором участвовали 16 301 человек с IT-профессиями. В результате анкетирования был создан список средних зарплат для людей с определенными востребованными в данной индустрии умениями. Но не стоит забывать, что для получения хорошей работы с достойной зарплатой одних умений может оказаться недостаточно – нужен еще и опыт.
Читать дальше →
Всего голосов 16: ↑14 и ↓2 +12
Просмотры42K
Комментарии 22

Что плохо умеют российские стартаперы

GTDВенчурные инвестицииКарьера в IT-индустрииБизнес-модели
Recovery mode


Всем известно, что в России самые лучшие программисты. А вот по количеству (и качеству) стартапов мы сильно отстаем.

Можно и нужно гордиться нашими командами, получившими, в том числе, и международное признание. Но нужно отдавать отчет, что в США таких команд в разы больше.

Есть, конечно, объективные причины такого отставания. Количество денег в Silicon Valley намного больше, чем в Российской Федерации. В нашу страну пока не готовы серьезно вкладываться (за определенными исключениями).

Но я выделил еще четыре качества, которые есть у американских стартаперов, но зачастую отсутствуют у российский. И отсутствие этих качеств серьезно мешают появлению новых ИТ-компаний на просторах нашей Родины.
Читать дальше →
Всего голосов 73: ↑39 и ↓34 +5
Просмотры13.4K
Комментарии 66

Вопрос с собеседования тим-лида: что делать, если деньги на проект получены и истрачены, а проект не готов

Управление разработкойУправление проектамиКарьера в IT-индустрии
Вопрос с реального собеседования (6 лет назад)

Позиция: руководитель группы разработки, team-leader, технический лидер в компании, занимающейся разработкой программного обеспечения для веб и для мобильных приложений.

Ситуация: команда получает проект, довольно длинный по времени. С заказчиком составили техническое задание, график выполнения и договорились о постепенной оплате работы. Скажем план на год, а заказчик будет делать оплату 4 раза, каждый квартал.

Прошел год. Оплата получена вся, 100%. А тех задание выполнено на 80%. Нужно ещё 20% сделать. Самое главное, что архитектор проекта утверждает — эти 20% в модель не вписываются, надо переписывать заново. Я, как кандидат на руководителя разработки, должен проанализировать ситуацию, принять решение, согласовать с заказчиком.
Читать дальше →
Всего голосов 54: ↑33 и ↓21 +12
Просмотры31.9K
Комментарии 71