12 октября

Московских работодателей обязали передавать данные сотрудников на удалёнке

Информационная безопасностьЗаконодательство в ITЗдоровьеIT-компанииУдалённая работа


В соответствии с Указом мэра Москвы от 6 октября 2020 г. No 97-УМ с 12 октября московские компании будут еженедельно передавать в уполномоченные профильные ведомства обезличенные данные о сотрудниках, находящихся в режиме дистанционной работы, включая их номера телефонов, номера социальных карт, ГРН транспортных средств, номера карт «Тройка» и/или «Стрелка» и/или месячного проездного билета.

Компании, которые не будут исполнять требования указа, будут оштрафованы по ст. 20.6.1 КоАП (невыполнение правил поведения при чрезвычайной ситуации или угрозе ее возникновения) должностным лицам в случае нарушения грозит штраф от 10 тыс. до 50 тыс. рублей, предпринимателям — от 30 тыс. до 50 тыс. рублей, а для юридических лиц — от 100 тыс. до 300 тыс. рублей.

В случае выявления факта повторного неисполнения указа наказание для компаний будут еще ужесточены. Для должностных лиц это будет штраф до 500 тыс. руб. или дисквалификация на срок до трех лет. Предприниматели и юридические лица будут обязаны заплатить до 1 млн рублей. Причем деятельность повторно оштрафованных компаний может быть приостановлена на срок до трех месяцев.

С 12 октября сотрудники Роспотребнадзора и Объединения административно-технических инспекций города Москвы будут проводить выборочные проверки выполнения столичными компаниями указа от 6 октября 2020 г. No 97-УМ.

В оперштабе Москвы пояснили, что все официально работающие сотрудники в соответствии со ст. 189 Трудового кодекса РФ обязаны соблюдать дисциплину труда, в том числе правила поведения, определенные федеральными законами. Тем самым работники компаний не могут отказать в передачи своих личных данных и должны их предоставить работодателям, если это не было сделано ранее.

В ДИТ Москвы уточнили, что информация, которую компании должны предоставить о переведенных на удаленку сотрудниках, не относится к персональным данным. Она собирается для оценки пассажиропотока в столице и будет использоваться для анализа влияния принимаемых мер на заболеваемость коронавирусной инфекцией. Также в ведомстве заверили, что не собираются контролировать перемещения лиц, чьи данные будут им переданы и не будут выяснять, к кому конкретно привязан номер машины или телефона.

Юристы считают, что часть передаваемых данных все же является персональными. Например, номер телефона был отнесен к персональным данным постановлением правительства Российской Федерации от 13.09.2019 № 1197.

В начале октября этого года Правительство Москвы выпустило указ, согласно которому с 5 октября столичные компании обязаны перевести на удаленную работу не менее 30% работников, а также всех сотрудников старше 65 лет и страдающих хроническими заболеваниями. Исключение сделают для тех работников, чье присутствие на рабочем месте является критически важным для функционирования организации. Кроме того, это требование не распространяются на медицинские организации, предприятия оборонной и некоторых других стратегических отраслей, «Росатом», «Роскосмос».

Планируется, что режим удаленной работы в Москве будет действовать до 28 октября включительно. Все компании должны каждую неделю информировать Правительство Москвы, сколько сотрудников работают удаленно, а сколько ездят в офис.

Инструкция на официальном сайте Мэра Москвы как нужно работодателю подавать сведения о режиме работы сотрудников.

Примечательно, что сейчас сервис по по сбору данных от работодателей о сотрудниках, которые перешли на дистанционную работу, подвергся высокой нагрузке и его системы не справляются. Многие компании начали передавать информацию о сотрудниках в последний момент, а не с 9 октября, когда это стало возможно. У отдельных пользователей возникли сбои при попытке переслать необходимые данные.
На сайте проводятся технические работы, поэтому у вас могут возникать трудности с доступом в личный кабинет юридического лица.
Пожалуйста, в случае ошибки повторите попытку входа позже.
Приносим извинения за доставленные неудобства.


15 октября мэрия смягчила требования по предоставлению данных о сотрудниках на удаленке. Работодатели в столице смогут не предоставлять еженедельно властям сведения о сотрудниках, переведенных на удаленку, если эти данные не изменяются. При изменении сведений о сотрудниках, работающих удаленно, актуализированную информацию необходимо предоставить в день принятия соответствующего решения.
См. также:

Теги:удаленкаданные сотрудниковинформация
Хабы: Информационная безопасность Законодательство в IT Здоровье IT-компании Удалённая работа
+18
7,1k 4
Комментарии 62
Похожие публикации
Системный IT Администратор (УДАЛЁННАЯ РАБОТА)
от 75 000 до 95 000 ₽Software Solutions IncМоскваМожно удаленно
IT–рекрутер
от 60 000 до 120 000 ₽HighTeamМоскваМожно удаленно
Руководитель IT проектов
от 120 000 ₽YLabМожно удаленно
IT-recruiter / HR
от 50 000 до 70 000 ₽БастионМоскваМожно удаленно
HR-менеджер (IT, B2B, высокий ценовой сегмент)
от 50 000 до 100 000 ₽Progressive MediaМоскваМожно удаленно
▇▅▄▅▅▄ ▇▄▅