Комментарии 5
Какая интересная диаграмма.
Сравниваем визуально сегменты в 32%, 27%, и 13%. А на закуску смотрим на сегменты в 9% и 27%, стоящие ровно напротив друг друга, они должны отличаться друг от друга в три раза. Протираем глаза тряпочкой.

А теперь строим точно такую же диаграмму в экселе и понимаем, сколько откуда откусили и куда прибавили, чтобы представить данные в «удобном» для статьи виде.
Очень плохо когда обсуждаемая в статье мобильность у людей отсутствует. Программисты (и вообще ИТ-шники) хоть и очень динамичные люди, но среди нас тоже огромное количество людей, которые без лишнего пинка (а даже иногда несмотря на постоянные «пинки») никуда не поедут. Смотрю по однокурсникам. Могут сидеть на низкооплачиваемой работе не по специальности, но никуда не поедут.
Правда, это скорее относится к выпускникам провинциальных вузов. Если человек учиться в столицах, то это уже говорит о каком-то уровне амбиций.
У нас был отдел. Дальний восток. Хабаровск.
Были два норм программиста python+django+lotus, третий как тут сейчас говорят «senior» python+django+sqlalchemy+lotus+c+linux все уехали в Питер. Получают, напряаясь в два раза меньше, — денег в два раза больше, свободного времени больше — занимаются тем что им нравится а именно python+django.
Другая девушка у нас была отличным веб дизайнером — уехала в Мск, но тут скорее муж, ну и плюс тоже заработок веб дизайнера норм верстающего адаптивные проекты вырос в разы относительно ДВ.
Какое там развитие (21 век любое развитие идет через IT!) Дальнего Востока если экономика у нас такая что равноквалифицированный it-специалист в Хабаровск и в Москве/Питере будет получать в 2-3 раза больше, и кстати как ни странно повседневные траты на комуналку ил продукты например в этих городах практически одинаковые!
Вы скажете удаленка… ну да можно конечно и на удаленке зарабатывать — но всеравно это не то… очная компания, где ты обсуждаешь видишь колле — это другое, работать приятнее имхо.
Ничего они не завышают, вообще не понятно как должен смотреться IT специалист на фоне какого-нибудь менеджера по продажам, который не имея высшего образования зарабатывает больше, чем человек с высшим образованием. А если учесть нынешний курс доллара, то вообще никакая зарплата получается. В других отраслях с зарплатами та же проблема.
Вполне ожидаемый результат.
Все хотят жить в достатке. А если на текущем месте не получается, то надо искать новое.
И, так исторически сложилось, что в регионах с малым населением уровень доходов гораздо ниже.
Для сравнения можно взять тот же самый Татарстан и его ближайших соседей. Уровень зарплат там отличается в 1,5-2 раза, а уровень цен идентичный или почти идентичный.
И это еще не рассматривая другие аспекты желания перехать, например транспортный узел. Из крупного города гораздо легче выбраться куда либо на выходные, сменить обстановку. В той же Казани количество рейсов в аэропорту в десятки раз больше, чем у соседей.
Вот и получается, что народ задумывается о переезде временном или постоянном.
Только полноправные пользователи могут оставлять комментарии. Войдите, пожалуйста.