Как стать автором
Обновить

Комментарии 36

Максимум — $1.5k? Стоит отдельной строкой Москву указать.
Угу, даже по официальным данным средняя з-п за 3 квартал 2015 года в России по «ит-деятельности» в 1,5 раза ниже чем в Москве (а по некоторым позициям — даже в 2 раза).
Посмотрел отдельно по Москве — зарплаты получились в среднем выше на 5-15%. Хочу уточнить, что сейчас на «Моем круге» есть перевес в количестве вакансий из Москвы, региональные города пока не подтянулись в той пропорции, что есть в среднем по рынку. Так что в нашей статистике средние зарплаты по России в целом даже чуть завышены, думаю.
Цифры в рублях указаны. Но все же стоило бы Москву отделить )
Жесть. Выходит большинство зарплат остались на прежнем уровне?
В несколько раз выгоднее работать на иностранном IT-рынке. Там и гонорары выше, а по новому курсу — вообще.
Это усредненные данные за полгода. Может в течение этого времени зарплаты и поднялись, но по нашим данным это сложно отследить, так как у нас их, к сожалению, не так много: порядка 1000 вакансий.
Не совсем понятно что в данном случае Фронтенд, Бэкенд, Разработка ПО и «Приложения».
Статистика Украинского рынка, dou.ua/lenta/articles/salary-report-dec-2015. Было бы здорово приводить уровень в $, переводить стало бы легче.
Спасибо за подробную статистику. В долларах приводить зарплату некорректно, так как курс скачет как бешеный, а зарплаты к этому курсу не привязаны, меняются не так быстро. И потом если курс доллара растет, то твоя зарплата в пересчете на доллар падает, но покупательная способность отнюдь не в той же самой пропорции падает. Типа в долларах зарплата упала в 2-3 раза, а покупательная способность только на 1/3.
Не могли бы вы пояснить как так вышло что покупательная способность упала на 1\3?

Вот как я рассуждал.
Если взять
X1 за покупательскую способность по старому курсу
Х2 за покупательскую способность по новому курсу
Y за траты на продукты отечественного производства (для меня это еда, бензин, коммуналка, часть бытовой химии)
Z за траты на импортную продукцию (техника, софт, деликатесы, путешествия, сбережения в уе)
То получим такую систему уравнений:

X1 = Y + Z
X2 = Y + Z/3
X2 = 2*X1/3

Y = X1 — Z
Z/3 = X2 — Y => Z = 3*X2 — 3*Y => Z = 2*X1 — 3*Y

Y = X1 — 2*X1 + 3*Y

Из которой можно посчитать примерное количество потребляемых отечественных товаров.
Y = X1/2 или Y = 3*X2/4
Получается так, что до кризиса вы тратили 50% на отечественные товары, а после кризиса стали тратить все 75%.
Для моей потребительской корзины это бы значило, что почти все деньги стали уходить на поддержание жизни, на еду и регулярные платежи.

Возможно у вас это как-то по другому, и мне было бы интересно узнать как.
Начиная с некоторой суммы, в описании вакансии перестают указывать абсолютное значение, и это искажает статистику в сторону меньших зарплат.
Начиная с некоторой суммы людей не ищут через МойКруг ;)
Вообще все эти усреднённые по вакансиям данные всегда означают средний минимум.

Потому что вакансии со средними и высокими зарплатами закрываются быстро и не влияют на статистику.

Это касается не только Моего круга, но и остальных сайтов.
А не усреднили вдруг зарплаты сениоров и джуниоров? Честно говоря, странные цифры.
Да, конечно, все зарплаты усреднены, не только сениоров и джуниоров, но и всех городов. Так что это именно средний по России показатель.
А специалисты ИБ не считаются IT специалистами?
Считаются. Сфера IT очень широка.
Это был сарказм, вопрос заключается в том почему не участвуют в сравнении?
У нас не все IT-сферы прокачаны как следует, по некоторым пока недостаточное число вакансий, чтобы делать статистические обобщения.
Ожидаемо не уважают и не ценят тестеров, но странная ситуация с продаванами
Люди живут на премии, проценты и комиссии. В вакансии может быть указан фикс, который весьма скромный.
Есть мнение, что подобные анализы и выборки статистики по ИТ-специальностям из вакансий в открытом доступе не имеют никакого смысла, и погрешность в цифрах больше 50%.

Не говоря уже о том, что отнесение позиции к категории вакансии регулярно ошибочно. Сотни обычных тим-лидеров попадают в менеджмент вместо разработки, администраторы в разработку, сисадмины и ИБ — в разработчики и менеджеры, и т.п.
Это вы правы, что приходится полагаться на рубрикацию вакансий, которую ведут сами пользователи-работодатели. И подтверждаю, что они нередко ошибаются. Это тоже нужно принимать во внимание, смотря на статистику, согласен.
Очень бы хотелось взглянуть на таблицу без Москвы
Тогда уж и без СПб :)
Я думаю, можно смело делить сумму на 2. Например, у нас в городе разработчику ПО платят от 30 до 55 (если только компания не работает на запад и прибыль не в валюте, в последнем случае может быть и 1500$). :)
Ну тогда в Мск 6-8к USD зарплаты :)
Где?????
Я к тому, что делить не получается, так как и в Мск и в СПб 3-4к USD реальные цифры.
Только вот надо такие места искать не на Мой круг, а гденить в LinkedIn.
Вы все еще живете в мире, где доллар по 30 р.?
4К юсд = 306 тысяч рублей.

Это не реальные цифры, а доход единичных сотрудников ИТ-труда, думаю, не более 2% общего состава.
Если бы в СПб не пылесосили рынок с офферам 3k+ USD я бы с вами согласился. Только hh.ru сейчас выдает около 40 вакансий 265к рублей и выше по Мск СПб с тегом Java. Это с учетом того, что часть вакансий туда не выходит.

Ситуацию представляю, так как самому срочно нужны сотрудники. А соревноваться с аутсорсерами тяжело.
А зачем соревноваться? Если так, то нужно аутсорсить, вместо поиска сотрудников :)
Аутсорс то же расходы, плюс если человек подходит, то весьма вероятно, что он уже в СПб или Мск :)
Тут наоборот, например, СКБ Контрур из Екатеринбурга, открыл офис в СПб :)
В РФ аутсорсеров менее 2%?
Очень странно, думаю в Украине наоборот, не аутсорсеров менее 2%. Какой смысл вообще писать софт для стран СНГ, ведь спрос и цена в развитых странах намного выше.
Разве что незнание языка может остановить от аутсорса\фриланса, или миграции на худой конец, если первые два не возможны.
А у меня вопрос для знающих: на сколько может рассчитывать .NET Middle с опытом ~2 года, Мск?
Зарегистрируйтесь на Хабре , чтобы оставить комментарий