Как стать автором
Обновить
197.93
Рейтинг
gms & g-mate
Ищем match для кандидатов и компаний
Сначала показывать
  • Новые
  • Лучшие

25 актуальных вопросов работодателю + комментарии разработчика

Блог компании gms & g-mateКарьера в IT-индустрииIT-компанииУдалённая работа

Выяснить, что вы не совпадаете с компанией по целям и ценностям иногда удаётся не сразу: что-то вскрывается уже спустя несколько месяцев, как случилось у нашего героя Антона, Python-разработчика, на прошлом месте работы. Казалось бы, почему? Вы — хороший инженер, нанимающий менеджер — человек с большим опытом собеседований за плечами. У двух умных людей не должно возникнуть проблем при общении друг с другом. Но времени мало, а на подробные расспросы не всегда есть силы. К тому же иногда люди склонны — как, впрочем, и на свидании — показывать при первой встрече только лучшее.


Мы опросили знакомых IT-специалистов, разработчиков и тимлидов, как проверить компанию во время собеседования. Собрали каверзные вопросы, на которые нельзя отделаться стандартной отговоркой — надеемся, они вам пригодятся. Список не может быть полным: каждый ищет свою работу мечты, к тому же удалёнка вносит коррективы :) Поэтому добавляйте свои варианты в комментарии! Кстати, есть хорошая идея — задавать эти вопросы разным интервьюерам и сравнивать ответы.




Читать дальше →
Всего голосов 15: ↑9 и ↓6 +3
Просмотры7.6K
Комментарии 3

FIRE — на пенсию молодым + полезные ссылки

Блог компании gms & g-mateКарьера в IT-индустрииФинансы в ITЛайфхаки для гиковЗдоровье

Зарплата в IT выгодно отличается от других сфер рынка, а благодаря доступности финансовых инструментов личным капиталом можно управлять эффективнее и проще. Как итог — у разработчиков есть крутая возможность самостоятельно накопить достаточно денег и выйти на пенсию сильно раньше, чем в среднем. Так ли это? Размышляем вместе с финансистами, аналитиками и просто IT-специалистами из России и за ее пределами о FIRE*. 20 полезных ссылок, чтобы разобраться в теме, внутри.


Присоединяйтесь к обсуждению и делитесь своим опытом.




* FIRE (financial independence, retired early) — концепция жизни, основанная на финансовой независимости и раннем уходе на пенсию
Читать дальше →
Всего голосов 20: ↑13 и ↓7 +6
Просмотры16.2K
Комментарии 39

[Личная история] Португалия. Дайвинг, ведение бизнеса и страсть к балконам. Стоит ли переезжать?

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрииЭкология


Дмитрий Лайер, бывший PHP-разработчик и техдиректор в РБК, ВТБ24 и Softline, теперь живет на юге солнечной Португалии. Мы поговорили с ним о многочисленных плюсах и минусах жизни в этой стране, дайвинге, открытии бизнеса, методах получения «резиденции» и вечных-вечных проблемах с уплатой налогов.

Читать дальше →
Всего голосов 30: ↑28 и ↓2 +26
Просмотры15.3K
Комментарии 40

[Личный опыт] Как вырасти до Senior в компании уровня FAANG на примере Uber

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрииОфисы IT-компанийIT-компании

Как вырасти внутри компании уровня FAANG? Какие для этого нужны навыки, что придется делать и почему быстро получить повышение не получится? Мы спросили про это у Алины — она работает в Uber и недавно получила повышение до Senior Software Engineer. Сейчас расскажет, через что ей для этого пришлось пройти.




Читать дальше →
Всего голосов 23: ↑13 и ↓10 +3
Просмотры11.9K
Комментарии 17

Эйджизм в IT-среде: есть ли «потолок» в профессии разработчика?

Блог компании gms & g-mateУправление персоналомКарьера в IT-индустрииЗдоровье

В IT можно начать зарабатывать первые деньги будучи школьником, достаточно интересоваться технологиями и получать практический опыт. Многие студенты технических вузов уже на первых курсах устраиваются на официальную работу, начинают профессиональную карьеру и даже получают приглашения на работу за рубеж. Однако в некоторых компаниях рассматривают специалистов только со стажем от 5–7 лет. Согласно исследованию Statista, средний возраст сотрудников крупнейших IT-компаний, таких как Facebook, Google, Apple — 27–35 лет.


Но можно ли всю жизнь писать код или же, — как в футболе, есть ограничения по возрасту?


Мы пообщались с техническими специалистами из разных компаний в возрасте 35+ и на основе их опыта попробуем выяснить, как на самом деле обстоят дела с возрастными специалистами в IT.




Источник
Читать дальше →
Всего голосов 13: ↑8 и ↓5 +3
Просмотры13K
Комментарии 58

[Личный опыт] Вжух — и ты в биотехе. Как устроиться на работу в отрасли, которая вдохновляет

Блог компании gms & g-mateКарьера в IT-индустрииБиотехнологииIT-компании

Неразлучная троица «требования/условия/обязанности» успела набить всем оскомину. Звучит совсем не как описание вакансии мечты. Кажется, самое главное — найти то место, которое подходит лично вам и отвечает вашим ценностям и запросам. Но как?

Поговорили с Python-разработчиком, который заинтересовался биотехнологиями и генетикой. Ещё четыре года назад по всей России нельзя было отыскать ни одной вакансии для разработчика в биотехе — но вот он недавно вышел в BostonGene. Казалось бы, событие простое. Но как, всё-таки, классно выйти на работу в компанию в той индустрии, которая вдохновляет. Размышляем о том, как искать идеальную команду и как понять, с каким менеджером не по пути. Передаём слово Сергею :)



Читать дальше →
Всего голосов 13: ↑10 и ↓3 +7
Просмотры4.2K
Комментарии 1

[Личная история] Разработчик в Сингапуре: найти своё счастье в Юго-Восточной Азии

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрииIT-компании

После небольшой заметки о Сингапуре возвращаемся к этой теме более детально. Александр Ставонин — Senior Engineer в компании Motional, последние 6 лет провёл в Юго-Восточной Азии, в Сингапуре. Как устроена жизнь в этом городе-государстве? Спойлер: по словам нашего героя — прекрасно, но есть и неоднозначные моменты. У Александра богатый опыт переездов: жил и работал в Киргизии, Казахстане, России, Таиланде, Южной Корее.

Чем крошка-страна лучше городов Европы? Правы ли рейтинги, помещая Сингапур в пятёрку самых дорогих мест для проживания? И как проходят интервью в технологическом хабе Юго-Восточной Азии? Рассказывает Александр.




Читать дальше →
Всего голосов 28: ↑25 и ↓3 +22
Просмотры11.8K
Комментарии 39

[Личный опыт] Черногория — страна, как сон. Самая простая история переезда

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияЭкологияУрбанизмУдалённая работа


Олег Маюрченко был фронтенд-разработчиком в белорусском офисе Object Style. В августе в Минске, по его словам, «начался полнейший дурдом», и он принял решение куда-то уезжать. Москва не рассматривалась, он жил там 16 лет, обратно не хотелось. Приняли решение поехать и посмотреть Черногорию. И очень-очень просто получили ВНЖ! Цены оказались абсолютно не драконовскими, а климат — идеальным.


Олег уехал и продолжил работать по удаленке на ту же компанию. Настолько понравилось, что теперь часто помогает другим, отвечает на вопросы в Фейсбуке. Мы поговорили с ним о его жизни в Будве, плюсах и минусах Черногории, местной кухне, налогах и жизни по принципам «полако».

Читать дальше →
Всего голосов 61: ↑57 и ↓4 +53
Просмотры44K
Комментарии 198
Веб-дизайнер
28 июня 202183 000 ₽GeekBrains
Основы вёрстки сайтов
28 июня 202120 000 ₽Loftschool
Node.js: серверный JavaScript
28 июня 202127 000 ₽Loftschool
SMM-менеджер
28 июня 202196 900 ₽Нетология
Backend разработчик
28 июня 202137 000 ₽Loftschool

Релокация IT-специалиста в Данию: переезд в страну хюгге

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрии

Королевство Дания — родина Ганса Христиана Андерсена, Лего и самой старой королевской династии в мире. IT-сфере Дании тоже есть чем похвастаться: страна входит в топ стран с самым высоким уровнем цифровизации в Европе. В Дании родились такие известные проекты как Skype, Navision, Momondo, Just eat, Zendesk. Благоприятный инвестиционный климат позволяет технологическим компаниям тестировать и разрабатывать новые IT-решения и приглашать на работу специалистов из других стран.


Мы поговорили с Инной, владельцем компании-провайдера услуг по обеспечению качества ПО, и Артемом, IT-специалистом, о том, как устроиться на работу и переехать в Данию.




Читать дальше →
Всего голосов 21: ↑17 и ↓4 +13
Просмотры12.8K
Комментарии 18

Сравниваем грейды IT-инженеров крупных зарубежных компаний: Google, Facebook, Uber и Booking

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрииОфисы IT-компанийIT-компании

Бывают компании, где нет четкой линейки карьерного роста. Разработчиков максимум делят на джунов, мидлов и сеньоров, но требования к каждому уровню разнятся даже в отделах одной фирмы.


У гигантов IT-индустрии все не так — у них есть четкие грейды IT-специалистов со своими стандартами и прописанными «техническими требованиями». Мы пообщались с работниками компаний уровня FAANG, почитали требования самих компаний и составили списки с требованиями к каждому грейду IT-инженеров. Можете проверить, какому грейду соответствуете вы. А если вам пришлют оффер с конкретным грейдом — узнать, чего от вас будут ждать на работе.




Читать дальше →
Всего голосов 22: ↑20 и ↓2 +18
Просмотры16.5K
Комментарии 32

Чемпионаты по программированию: развлечение для студентов или способ устроиться на работу мечты?

Блог компании gms & g-mateСпортивное программированиеУчебный процесс в ITКарьера в IT-индустрииIT-компании

Разные организации и крупные компании постоянно проводят чемпионаты, соревнования и олимпиады по программированию. Со стороны они выглядят как развлечения для студентов или тех, у кого много свободного времени. И кажется, что серьезным людям, занятым в коммерческой разработке, на таких мероприятиях делать нечего.


Действительно, бывают чемпионаты чисто спортивные, куда люди приходят себя показать. А бывают другие — коммерческие, где на кону действительно крупные суммы денег, офферы в известные IT-компании и возможность релокейта в другую страну.


Расскажем, как отличить такие коммерческие чемпионаты от спортивных, кто и зачем вообще проводит такие чемпионаты, и почему стоит в них поучаствовать. Даже если вы пока не планируете менять место работы.



Читать дальше →
Всего голосов 12: ↑11 и ↓1 +10
Просмотры3.3K
Комментарии 15

[Личный опыт] Свой среди чужих: как встроиться в шведское общество

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрииIT-компании

В блоге мы много говорим про релокейт. Опыт у каждого разный, и в комментариях встречаются споры, где жить лучше, какой зарплаты достаточно, как считать налоги. Но есть тема, взгляды на которую сходятся. Интеграция в любое общество происходит со скрипом — если она вообще возможна. Кто-то верит, что окончательно интегрироваться получится только у их детей — холодок со стороны местных чувствуется, несмотря на дружелюбные улыбки.


Швеция считается самой закрытой страной среди европейских. Спросили инженера, который 2 года назад уехал работать в Spotify, удалось ли ему вписаться в местную культуру, и как это сделать тем, кто только собирается переехать к суровым северянам. Рассказывает Константин Голиков.




Читать дальше →
Всего голосов 36: ↑32 и ↓4 +28
Просмотры17.2K
Комментарии 57

Средиземное море, тропики и морозы. Релокейт-обзор: 5 стран для переезда IT-специалиста

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрииIT-компании

В нашем блоге на Хабре мы регулярно собираем личные истории и мнения российских разработчиков, дизайнеров и продакт-менеджеров, переехавших в новую страну. Плюсы и минусы, особенности, лайфхаки. Не у всех есть время за этим следить, поэтому мы подготовили краткий обзор по каждой.


В предыдущем дайджесте мы рассказали про десять стран, в том числе США и Германию. Тогда в опросе большинство хабровчан проголосовали за то, чтобы узнать подробности о Канаде, Швеции, Италии и Финляндии. Выполняем просьбу! Мы нашли разработчиков, которые переехали туда из России, и выяснили, с какими проблемами они столкнулись, и чего нужно ждать.


Отдельно идет Сингапур — его в опросе не было, но тут как раз самое интересное.




Читать дальше →
Всего голосов 34: ↑29 и ↓5 +24
Просмотры17.5K
Комментарии 92

Нидерланды, Латвия, Россия: как устроена удалёнка — 3

Блог компании gms & g-mateУправление персоналомКарьера в IT-индустрииОфисы IT-компанийIT-компании

Завершаем серию разговоров об удалёнке. Дизайнер из Нидерландов, фронтендер из Латвии и руководитель проекта из московского Mail.ru поделились с нами, как проходят их рабочие будни и как устроена работа в формате ремоут. При чём тут джинн? Рассказываем под катом. Делитесь своими инсайтами об удалёнке в комментариях.




Читать дальше →
Всего голосов 14: ↑11 и ↓3 +8
Просмотры7K
Комментарии 15

Кому на удалёнке жить хорошо — а кому не очень и что с этим делать

Блог компании gms & g-mateУправление персоналомКарьера в IT-индустрииIT-компании

Весной 2020 офисы мира ушли на удаленку. После глобального карантина кому-то разрешили выбирать: хочешь, работай из дома, в офисе или с частичным присутствием. А кого-то не спрашивали, оставив в домашнем кабинете еще как минимум на несколько месяцев. Так, руководители Twitter заявили, что сотрудники будут работать из дома и после мирового карантина, пока бессрочно. Facebook планирует продлить изоляцию до июня 2021, Google — до июля.


Но не всем нравится работать из дома. Вместе с IT-специалистами, психотерапевтом и прокрастинатологом мы разбирались, кому и почему тяжело работать на удаленке и что с этим делать. Что вас больше всего злит в удаленке? Делитесь в комментариях.




Читать дальше →
Всего голосов 18: ↑13 и ↓5 +8
Просмотры11K
Комментарии 58

Почему бухгалтеров мы можем обучать, а программистов — нет

Блог компании gms & g-mateУчебный процесс в ITУправление персоналомКарьера в IT-индустрии

Кажется, мы делаем всё, чтобы писать хороший код: читаем книги, слушаем подкасты, ходим на конференции и изучаем лучшие практики. Почему же результат оставляет желать лучшего? Новые языки осваиваются медленно, код превращается в адского монстра, а джуны месяцами учатся понятно называть идентификаторы.


Позвали Григория Петрова, DevRel’а Evrone.com (ex. Voximplant, Radmin, Digital October Center) и вдохновителя сообщества Moscow Python, рассказать, как писать хороший код самому и научить команду. А еще обсудили, как понять, какие механизмы нас тормозят, и как посмотреть на нейрофизиологию через призму прикладной разработки и руководства технической командой. Разговор оказался настолько интересным, что сделали статью по его следам.


Наш гость сам себя называет генералистом. Пишет на большинстве мейнстримовых языков разработки, кроме Haskell, и интересуется нейрофизиологией. В какой-то момент он посмотрел на свой предыдущий опыт работы и понял, что ему нравится писать документацию, объяснять сложные вещи простым языком и общаться с разработчиками, но не руководить. Поэтому позиция DevRel (Developer Relations) оказалась для него оптимальной.




Читать дальше →
Всего голосов 32: ↑27 и ↓5 +22
Просмотры18.5K
Комментарии 36

Переезд IT-специалиста в Финляндию: низкая конкуренция, не так уж много снега и тотальная интроверсия

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрии

Когда речь заходит о переезде IT-специалиста из России, первыми на ум приходят Германия, США или хотя бы Великобритания. В этих странах действительно высокие зарплаты, но и конкуренция намного выше среднего. А куда податься, если опыта пока немного, толкаться локтями с другими IT-инженерами не хочется, или просто не привлекают популярные для релокейта страны?


Предлагаем рассмотреть в качестве альтернативы Финляндию. Может, она не лидер в плане зарплат IT-инженеров, зато постоянно признается самой счастливой, безопасной и политически стабильной. А еще здесь безумно любят собак.


Мы побеседовали с предпринимателем, который давно живет в Финляндии, и с женой IT-специалиста, который переехал туда в прошлом году. И на основе их опыта расскажем, какие у Финляндии плюсы и минусы с точки зрения релокейта IT-специалиста, что нужно для переезда и как тут обстоят дела с работой, жильем и медициной.




Читать дальше →
Всего голосов 77: ↑69 и ↓8 +61
Просмотры62.6K
Комментарии 379

Google, СберМаркет: как устроена удалёнка—2

Блог компании gms & g-mateУправление персоналомКарьера в IT-индустрииОфисы IT-компанийIT-компании

Памперсы на столе, походы на обед вместе с друзьями, отобранные детьми рабочие кабинеты — зарисовки из жизни директора по качеству СберМаркета, Software Engineer’а из Google и наших московских коллег. Присоединяйтесь и делитесь впечатлениями от ремоут-формата в комментариях: как организован ваш быт? Какая ваша «фишечка» на удалёнке?




Читать дальше →
Всего голосов 8: ↑7 и ↓1 +6
Просмотры6.3K
Комментарии 11

Простой способ релокейта в Италию: опыт инженера из России

Блог компании gms & g-mateIT-эмиграцияКарьера в IT-индустрии

Несколько лет назад инженер и BIM-специалист Сергей Кулешов прочитал в ЖЖ программиста Андрея Коринского пост о том, как тот эмигрировал в Италию. Этот пост вдохновил Сергея на переезд — и вот он уже шесть лет живёт и работает в этой прекрасной стране на юге Европы.


Сергей расскажет, как проще всего получить вид на жительство в Италии, где техническому специалисту искать работу, про условия жизни, и в чём он видит своё преимущество перед местными специалистами. Как знать, может быть, наша статья тоже поможет кому-нибудь решиться на переезд.




Читать дальше →
Всего голосов 35: ↑32 и ↓3 +29
Просмотры16K
Комментарии 41

Booking, Uber, Spotify: как устроена удаленка

Блог компании gms & g-mateУправление персоналомIT-компании

Привет! 2020 позади, но запомнится нам надолго. Быт и привычки пришлось поменять — хотя бы потому, что еще никогда столько времени мы не проводили дома. Как, кстати, он у вас организован? У кого рабочее место отобрала кошка, кто пересел из кресла на гимнастический мяч? Какие неожиданные навыки открылись?


Попросили коллег из IT, живущих в разных странах мира, поделиться короткой зарисовкой. Эта рубрика — экспериментальная. Если вам было бы интересна какая-то сторона жизни и работы на удаленке, например, какие бонусы дают компании после выхода на ремоут, пишите в комментарии — сделаем сравнительную статью.




«Про рабочее место бы сказал, что у меня IKEA / Apple starter pack»↓
Читать дальше →
Всего голосов 18: ↑16 и ↓2 +14
Просмотры9.3K
Комментарии 2

Информация

Местоположение
Россия
Сайт
gms.tech
Численность
11–30 человек
Дата регистрации