Как стать автором
Обновить

Комментарии 20

НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
думаю многие такие «примеры» закрыты глубоко фаерволом внутри корпоративной сети. Ибо информация там может быть очень важная.
«Удачность» примеров зависит от используемых в компании инструментов. Я видел реализацию новостей на sharepoint — не проектные, а в целом по компании. Если активно используется например Jira + Wiki, то блог можно вести через встроенные в wiki новости — не могу объяснить почему, но особой популярностью у разработчиков такой движок не пользовался.
Еще один из примеров devprom.ru/co/news.php, на локальной установке будут доступны две закладки — Мои проекты и Новости всех проектов компании с RSS подпиской. Этот вариант очень похож на обычные блого-движки + с системой идет ежедневная работа, возможно поэтому во многих компаниях, где используется этот инструмент, проектные блоги ведутся очень активно.
НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
Идея интересная. А как мотивировать сотрудников вести проектные блоги?
легко. Дать площадку. И начать самому туда все выкладывать.
Как показывает опыт, разработчики часто сами выступают с инициативой завести блог внутри компании.
Главное чтобы был простой и удобный способ писать, читать и комментировать записи. Один начнет писать — остальные подтянутся.
На мой взгляд главное вести именно Проектные блоги, т.е. с тематическим содержанием.
Все зависит от размера компании и заинтересованности начальства.

У меня в конторе сейчас все заинтересованы в удобном инструменте для обмена информации. Пока еще у нас действует Lotus Notes, но скоро лицензия на него закончится и что делать дальше? Смотрим в сторону самых разных систем. Тут смотря кому и что нужно. Можно и на дрюпале, например, сделать очень удобную соцсетку внутрикорпоративную, а можно еще на чем-то.
На одной из прошлых работ для обмена информации в целом по компании мы использовали обычный форум, было очень удобно. Единственный минус, некоторые личности сильно увлекались общением и забывали про основные рабочие обязанности :)
Есть такое, легко может дойти до уровня "+1" и «бугага», что однако не мешает рабочему процессу в нормальном коллективе, ибо есть админ и его грозный бансет ^_~
Завелся у нас в отделе Wiki-движок на базе ScrewTurn Wiki.
Параллельно появился таки VisualSVN на Subversion.

Не сказать, чтобы это полноценный блог, но, надеюсь всё это дело разовьется в что-то полезное…
Как правильно написали в комментариях выше, помимо удобного инструмента как и в любом другом начинании нужен еще и «драйвер», который будет развивать идею ведения блогов. И остальные подхватят — главное чтобы пользу для себя видели.
Только нужно полгодика подождать с разработкой и внедрением такой системы блогов, чтобы уж сразу делать на Google Wave.
Неплохая идея, но так ли она проста в реализации? По своему опыту, блоги будут вести от силы 1/3 сотрудников, даже если будут драйверы… остальные 2/3 как максимум будут читать. Факторов много, начиная от «тараканов» вроде «я не умею писать», заканчивая тривиальной ленью… но ИМХО. Может быть и выйдет что путёвое )
1/3 сотрудников очень неплохой результат!
К тому же блоги проектные, т.е. один блог на команду. Если из 7 человек команды 1-2-3 будут писать, получится отлично. Умножаем на количество проектов — получаем живую блогосферу внутри компании.
Возможно, возможно. Но наверное стоит рассчитывать на рэйнж возрастов не старше 45...))
Умеет хорошо вести блог едва каждый десятый айтишник.
Из них может хорошо писать на IT-темы каждый третий.
Из этой небольшой кучки только некоторые согласятся писать про то что нужно, а не про то, чего им хочется.

В блогах невозможно контролировать флейм кроме как силами автора блога.
В стандартных блогах мало достойных инструментов оформления постов на темы разработки ПО.
Заставить кого-либо кроме фанатиков читать всю эту рабочую отсебятину вообще не представляется возможным.

Я знаю о чем говорю, мы не раз пытались достигать цели подобными средствами.

Лучший вариант из известных мне — википедия с жесткими правилами оформления и ограниченным списком квалифицированных коммитеров, головой отвечающих за истинность написанного.
Не соглашусь, мы же говорим про разумных людей, проектные команды внутри одной компании.
Википедия имеет такие жесткие правила потому что открыта на «весь интернет» — это единственный способ не превратить ее в помойку. Да и типичное сообщение проектного блога — это не огромная, тщательно продуманная статья, а, как правило, небольшая заметка, автор которой считает, что она может быть полезна его коллегам.
кто накажет коллегу, если он записью в личном блоге введет в заблуждение других сотрудников?

и да, вики — это не обязательно огромная статья. Это удобное представление данных и сведений от надежного источника. Не более.
В личном блоге — наверное никто, а в проектном в проектном с этим отлично справится сама команда.
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий