В этом смысле согласен, но многие ли знают что хрюш можно использовать для этой цели? Может быть наоборот злоумышленник сам подойдёт за пятачок подержаться — а тут его хрюша и разоблачит :)
В том же Сан-Франциско Лилу встречала пассажиров возле выхода из рукава.
Иногда это может быть и неплохо. В международном аэропорту Сан-Франциско хрюша Лилу выполняла роль психологической терапии — дети гладили, все фотографировались. Как и собаки служебные местные Лилу стояла на довольствии и даже форма у неё была :)
Жалко что мой самый лучший в рунете контент хотя и подходит для рубрики "Делай добро" но не примут его на конкурс — ибо добро для людей ещё и могут оценить а добро для хрюш… :(
Никакие профсоюзы, революции и т.п. не помогут ни патриотам, ни сторонникам свободного ПО, ни сетевым анархистам, ни демократам, ни коммунистам — никому !
Единственно верный и правильный вариант — вносить как можно больший вклад в развитие НТП.
И вот когда по всей планете будут стоять гипноизлучатели, дети будут рождаться с генно-запрограмированными качествами и т.д. и т.п. — вот только тогда и наступит эра полётов к звёздам, равенство и справедливость для всех и каждого. Потому что только убив природу человека разумного и породив человека социального можно построить общество высшей справедливости.
Только вот понравится ли нам жить в таком обществе ?
100500 историй в интернете от программистов/админов/саппорта о приколах с "тупыми" юзерами (особенно девочками из бухгалтерии ) в которых автор мастерски либо научил их жизни, либо выставил идиотами, либо просто сделал "смешную" пакость — смещают вектор "токсичности" с менеджеров на "айтишников".
Боюсь подвергнуться остракизму, но какие-то рамки установленные работодателем для общения как в коллективе так и с клиентами особенно нужны именно "программистам/админам" ибо именно им свойственны такие не очень полезные качества как:
чванливость
высокомерие
хамство
Да, так как они как правило образованные и ителлектуально развитые люди — то обычно вышеперечисленные качества у них проявлятся в общении как завуалированные. Более того они не считают это чем-то неправильным и потом в своих jabber конференциях даже меряются своим мастерством тонкого троллинга.
Существует мнение что "спортсмены" показывая отличные результаты на олимпиадах достигают весьма скромных высот как в работе так и в науке. Ибо полностью "заточены" именно на олимпиады с их соревновательностью, ограничением по времени и т.п. Так по крайней мере в научных дисциплинах по которым олимпиады проводятся.
А как с этим дела в спортивном программировании ?
нет, не владеет. он может влиять на управление или сам сесть в совет директоров, но он — не владеет.
(Если считать что "владеет" — это принятие любого решения единолично без необходимости интересоваться мнением оставшихся акционеров и без необходимости собирать общее собрание с голосованием "один акционер — один голос") — то зависит от законодательства страны, от Устава компании — где-то надо 50%+1, где-то 75%+1 а где-то только 100% голосующих акций.
Творить доброе и вечное это конечно хорошо, но мне кажется что Вам нужно успокоить ваш крик души следующими рассуждениями:
"Вы для кого код пишете? Для всего прогрессивного человечества? Для менеджера? Для клиента? — нет! Код в итоге Вы пишите для акционера вашей компании. И если его устраивает что "тупой" Директор через "ещё более тупого" менеджера вынуждают Вас писать плохой код — то пишите и не терзайте себя мыслями о высшей справедливости. Её нет. Если же моральные принципы писать плохо не позволяют — то не статьи на Хабре писать надо а заявление по собственному желанию."
Забавнее будет если они обе взаимно акции повыкупают набрав кредитов в Morgan Stanley под залог собственных акций. И будет у HP 50% акций Xerox, у Xerox 50% акций HP — тогда слияние произойдёт автоматически — но контроль будет не у нынешних акционеров в итоге слияния а у Morgan Stanley ибо жадность порождает бедность :)
Друзей не едят !
Нюх лучше
Эстетически-психологически положительный эффект на пассажиров
Просто хрюш люблю :)
В этом смысле согласен, но многие ли знают что хрюш можно использовать для этой цели? Может быть наоборот злоумышленник сам подойдёт за пятачок подержаться — а тут его хрюша и разоблачит :)
В том же Сан-Франциско Лилу встречала пассажиров возле выхода из рукава.
Иногда это может быть и неплохо. В международном аэропорту Сан-Франциско хрюша Лилу выполняла роль психологической терапии — дети гладили, все фотографировались. Как и собаки служебные местные Лилу стояла на довольствии и даже форма у неё была :)
Почему не используют в этом деле хрюш ?
Чутьё — ну скажем не хуже (на самом деле лучше)
Дрессура — своеобразная но очень даже хорошо поддаются обучению
Религиозные предрассудки ?
Жалко что мой самый лучший в рунете контент хотя и подходит для рубрики "Делай добро" но не примут его на конкурс — ибо добро для людей ещё и могут оценить а добро для хрюш… :(
Может быть просто потому что в наше время цена акций вообще не относится к такому понятию как "экономика"?
Для банкира любого возраста "айтишники" любого возраста всегда будут "ребятами" :(
Никакие профсоюзы, революции и т.п. не помогут ни патриотам, ни сторонникам свободного ПО, ни сетевым анархистам, ни демократам, ни коммунистам — никому !
Единственно верный и правильный вариант — вносить как можно больший вклад в развитие НТП.
И вот когда по всей планете будут стоять гипноизлучатели, дети будут рождаться с генно-запрограмированными качествами и т.д. и т.п. — вот только тогда и наступит эра полётов к звёздам, равенство и справедливость для всех и каждого. Потому что только убив природу человека разумного и породив человека социального можно построить общество высшей справедливости.
Только вот понравится ли нам жить в таком обществе ?
Итоги голосования предрешены с такими сотставлеными вариантами ответов и ничего общего с реальным мнением людей иметь не будут.
Разумеется я тоже проголосовал за "нужно больше золота" хотя на самом деле мне кажется более оптимальным другой вариант :)
Не зря боялся — значок "Отхарбленный" получен за час :)
Вот и подтверждение наглядное :)
100500 историй в интернете от программистов/админов/саппорта о приколах с "тупыми" юзерами (особенно девочками из бухгалтерии ) в которых автор мастерски либо научил их жизни, либо выставил идиотами, либо просто сделал "смешную" пакость — смещают вектор "токсичности" с менеджеров на "айтишников".
Боюсь подвергнуться остракизму, но какие-то рамки установленные работодателем для общения как в коллективе так и с клиентами особенно нужны именно "программистам/админам" ибо именно им свойственны такие не очень полезные качества как:
чванливость
высокомерие
хамство
Да, так как они как правило образованные и ителлектуально развитые люди — то обычно вышеперечисленные качества у них проявлятся в общении как завуалированные. Более того они не считают это чем-то неправильным и потом в своих jabber конференциях даже меряются своим мастерством тонкого троллинга.
Так что да — нужны вам рамки :) !
Существует мнение что "спортсмены" показывая отличные результаты на олимпиадах достигают весьма скромных высот как в работе так и в науке. Ибо полностью "заточены" именно на олимпиады с их соревновательностью, ограничением по времени и т.п. Так по крайней мере в научных дисциплинах по которым олимпиады проводятся.
А как с этим дела в спортивном программировании ?
Нет, не переживайте — ООО НКО «ПэйПал РУ» специально было создано несколько лет назад чтобы соответствовать всем нашим законам.
(Если считать что "владеет" — это принятие любого решения единолично без необходимости интересоваться мнением оставшихся акционеров и без необходимости собирать общее собрание с голосованием "один акционер — один голос") — то зависит от законодательства страны, от Устава компании — где-то надо 50%+1, где-то 75%+1 а где-то только 100% голосующих акций.
как перебрались гики с ixbt на хабр :)
Творить доброе и вечное это конечно хорошо, но мне кажется что Вам нужно успокоить ваш крик души следующими рассуждениями:
"Вы для кого код пишете? Для всего прогрессивного человечества? Для менеджера? Для клиента? — нет! Код в итоге Вы пишите для акционера вашей компании. И если его устраивает что "тупой" Директор через "ещё более тупого" менеджера вынуждают Вас писать плохой код — то пишите и не терзайте себя мыслями о высшей справедливости. Её нет. Если же моральные принципы писать плохо не позволяют — то не статьи на Хабре писать надо а заявление по собственному желанию."
Забавнее будет если они обе взаимно акции повыкупают набрав кредитов в Morgan Stanley под залог собственных акций. И будет у HP 50% акций Xerox, у Xerox 50% акций HP — тогда слияние произойдёт автоматически — но контроль будет не у нынешних акционеров в итоге слияния а у Morgan Stanley ибо жадность порождает бедность :)