Pull to refresh
  • by relevance
  • by date
  • by rating

Правила хорошего тона — Пилотный выпуск. Поиск работы

Lumber room
Правила хорошего тона в различных сферах жизни: поиск работы, программирование, лицензионные соглашения и т.д. Субьективное мнение.
Ведет подкаст Марина из города Киева.


— Газетные объявления и веб-ресурсы
— Формат файла резюме
— Интервью (собеседование)
— Менеджеры по подбору персонала (не в обиду сказано)
— Письма с благодарностью
— Белые пятна в биографии
— Срок поиска хорошей работы

Также подкаст доступен на моем персональном сайте и на rpod.ru
Читать дальше →
Total votes 40: ↑34 and ↓6 +28
Views1K
Comments 47

Старт

Lumber room
Недавно я пересматривал свои взгляды на ведение бизнеса. Я и раньше стремился создать нетипичную компанию, в которой центральная роль отведена созданию хороших условий труда. Получение прибыли при таком подходе — просто логичный результат. Работа должна приносить не только материальный, но и духовный доход — так можно сформулировать мой основной принцип.

Читать дальше →
Total votes 23: ↑21 and ↓2 +19
Views166
Comments 13

ResumUP — представьте себя

Self Promo
«Сталкиваясь с информационными перегрузками, мы не имеем другой альтернативы кроме восприятия по образцам (стереотипам)» Маршалл Маклюэн

Привет всем! Многие уже наверное слышали, а некоторые уже пробовали сервис ResumUp.com. Вы могли слышать о нас по результатам конкурсов WebReady и TechCrunch Moscow. Мнение российских и международных экспертов, конечно, ценно, но живая обратная связь пользователей для нас куда важнее. Также, в связи с локализацией сервиса для российского рынка, мы хотим еще раз пробежаться по основной идее и функционалу сервиса.
Суть проекта — визуализация ваших профессиональных достижений и, как следствие, вашего резюме. Поэтому я постараюсь обойтись минимумом слов и представить сервис визуально.


Читать дальше →
Total votes 143: ↑131 and ↓12 +119
Views2.4K
Comments 59

Резюме программистов. Часть 1 (плохие)

Website developmentProgramming
Честно скажу, когда я искал работу, мое резюме смело можно было отнести к категории плохих. Да, там было несколько хороших секций (типа, а вот я написал 2 книжки и 30 статей), но также там была и таблица скилов со строчкой: C#, 1 year of experience, Intermediate (!).

Сейчас я читаю много резюме и приглашаю людей на интервью. За последние 3 года я провел около сотни интервью, а резюме повидал раз в 5 больше. Так что сейчас я довольно четко представляю, что я хочу видеть в резюме. Но для начала я расскажу, чего в резюме я видеть не хочу.

Шаблоны


Многие аутсорсинговые компании придумали себе шаблоны резюме. Мотивация, в принципе, понятна, они хотят все унифицировать чтобы использовать machine learning для извлечения хороших кандидатов все выглядели одинаково, как рядовые в строю. Однако, шаблоны эти одинаковы для всех позиций и составлены мудрыми CTO недалекими HR, которые понятия не имеют, что такое реально классный программист.

Читать дальше →
Total votes 272: ↑181 and ↓91 +90
Views314.3K
Comments 211

Резюме программистов. Часть 2 (хорошие)

Website developmentProgramming
Я сполна получил п***й за первый пост. Самое время писать продолжение! Итак, чего же мне надо от резюме разработчика?

Все ниже в порядке приоритета.

Код


Я хочу видеть код, которым вы гордитесь. Я хочу знать, как вы называете переменные, как декомпозируете систему, как проверяете входные условия и насколько любите все усложнять. Очень желательно, если будет описание проблемы, иначе понимание кода и решения затруднено.
Читать дальше →
Total votes 201: ↑135 and ↓66 +69
Views273.2K
Comments 341

Создаем резюме на LaTeX — как и зачем?

Website developmentLaTeX
Многие документы я подготавливаю в LaTeX, а не в Word. И к моменту, когда я определяюсь со следующим местом работы, я подвожу итоги сделанного, и, уж чтобы не пропадало, фиксирую их в документах, составляющих каркас моего CV. По моему личному убеждению, тщательность в создании документов для будущего работодателя нужна не столько для коммуникаций с «эйчарами», сколько для осмысления дороги, по которой идешь, и направления, в котором решаешь двигаться дальше. Итак, почему я для резюме выбрал LaTeX?

Читать дальше →
Total votes 125: ↑99 and ↓26 +73
Views77.1K
Comments 71

Работа с OpenCV. Часть 1. Установка и Hello World

Open sourceJava
Tutorial
Навигатор:
Работа с OpenCV. Часть 1. Установка и Hello World

В этой серии статей будет расcмотрена работа с библиотекой компьютерного зрения OpenCV. Для работы из под Java будет использоваться интерфейс JavaCV.
Читать дальше →
Total votes 22: ↑17 and ↓5 +12
Views51.4K
Comments 3

Резюме программиста: как сделать его удобным?

Self Promo
Наша команда занимается разработкой продукта для поиска удаленных разработчиков. По смыслу это не аналог upWork (ex-oDesk), а скорее, Uber: сервис за минимальное время находит на проект программиста, подходящего по локации, языку, компетенциям и стоимости.



Разработчики на входе в систему проходят очень серьезную процедуру тестирования и подтверждения своего профессионального опыта: таким образом на базе сервиса формируется коммьюнити топ-разработчиков, предпочитающих работать удаленно и открытых к новым проектам. Мы делаем продукт для программистов, которым можно доверить ключевые проекты, так как площадки для фрилансеров, исполняющих маленькие непрофильные задачи существуют в достаточном количестве.

Обладая большим опытом «селекции» разработчиков, мы систематизировали свои знания и столкнулись с задачей идеального профиля программиста, по-настоящему удобного не только нам, но и широкой аудитории.

Итак…
Читать дальше →
Total votes 21: ↑14 and ↓7 +7
Views21.8K
Comments 11

Резюме, которые нас продают

InfoWatch corporate blogReading room


Друзья, сегодня мы поднимем тему не из мира цифр, багов и кодов, но при этом очень важную для каждого из нас. Каким бы простым этот вопрос не казался на первый взгляд, именно в этой области многие допускают «вредные» ошибки.

Итак, предлагаем вам взглянуть на предмет создания продающего резюме глазами службы персонала, которая оценивает вас на первом этапе отбора дистанционно и нуждается в некоем наборе информации, помогающей сделать верные выводы о вас, как о специалисте. Наш директор по административным и кадровым вопросам – Оксана Ткачева, дает рекомендации по созданию резюме, на которое рекрутеры обратят своё внимание в первую очередь. Итак, передаем слово автору.
Читать дальше →
Total votes 22: ↑12 and ↓10 +2
Views9.8K
Comments 22

Умные сети для рыбаков: как мы учили смартфоны распознавать рыбу

Development for iOSAlgorithmsMachine learning
Sandbox


На развитие компьютерного зрения в последние 10 лет не обращал внимание лишь отстраненный от мира человек. Технология распознавания образов своим процветанием обязана глубокому обучению. Достижения машин поражают воображение.
Читать дальше →
Total votes 37: ↑35 and ↓2 +33
Views12.6K
Comments 32

Как распознавание лиц помогает находить тестовые телефоны

True Engineering corporate blogWorking with videoSystem Analysis and DesignIT InfrastructureSmartphones
Привет, хабровчане! В EastBanc Technologies ведётся большое количество проектов, связанных с мобильной разработкой. В связи с чем необходим целый зоопарк устройств для тестирования на всех этапах. И, что характерно, каждый отдельный девайс постоянно оказывается нужен самым разным людям, а найти его даже в одном отделе мобильной разработки из нескольких десятков человек — это целая история. Не говоря уже о том, что есть тестировщики, дизайнеры, PM’ы, в конце концов!

И чтобы не потерять телефон, а четко знать, где он и с кем, мы используем онлайн-базу, которая распознает сотрудников по лицам. Сейчас расскажем, как мы к этому пришли и реализовали её.

image
Читать дальше →
Total votes 29: ↑26 and ↓3 +23
Views7.5K
Comments 2

DataArt запустил бесплатный сервис улучшения резюме CV Duck

DataArt corporate blogIT career


Сервис рассчитан, в первую очередь, на разработчиков и тех, кто занимается созданием цифровых продуктов. HR-эксперты и редакторы исправляют ошибки и дают рекомендации, как структурировать резюме, описать профессиональный опыт и навыки.

Бета-версия CV Duck доступна пользователям с декабря 2018 года, сейчас специалисты DataArt обработали около 350 резюме. Пока сервис функционирует только в России и Украине — ввиду ограничений, связанных с обработкой данных, — хотя в дальнейшем возможно его развитие и на других рынках.

Чтобы получить рекомендации, нужно просто загрузить собственный вариант документа на cvduck.pro. Через несколько дней (мы установили срок в 10 дней, но чаще успеваем уложиться в два–три дня) пользователь сервиса получает отредактированную версию резюме с комментариями рекрутера и редактора. Эксперты дают рекомендации по содержанию (структура, объем, формат изложения, наличия важных данных и т. д.) и форме, проверяют стилистику, орфографию и пунктуацию (на английском, русском и украинском языках).
Читать дальше →
Total votes 27: ↑25 and ↓2 +23
Views9.4K
Comments 25

Умный парсер числа, записанного прописью

Programming.NETAlgorithmsImage processingC#


Пролог


Добрый день, уважаемые читатели. В данной статье я расскажу о том, как распарсить число, записанное прописью на русском языке.


Умным данный парсер делает возможность извлечения чисел из текста с ошибками, допущенными в результате некорректного ввода или в результате оптического распознавания текста из изображения (OCR).


Для ленивых:
Ссылка на проект github: ссылка.


Читать дальше →
Total votes 137: ↑136 and ↓1 +135
Views23.8K
Comments 59

Автоматическая фотостудия, часть 1

Robotics developmentPhotographic equipmentDIY

Полтора года назад я просматривал блог одного из успешных российских фотографов-портретистов с узнаваемым стилем и в голову закралась мысль, а почему бы просто не поставить камеру на штатив, один раз поставить в студии свет, выставить все настройки камеры и сделать автоматическую обработку фотографий с заданным профилем? Фотографии в блоге были великолепные, но очень похожи друг на друга.


Читать дальше →
Total votes 72: ↑71 and ↓1 +70
Views16.2K
Comments 106

Удаленная работа в режиме full-time: с чего начать, если ты не senior

FreelanceIT-emigration
Sandbox
На сегодняшний день множество IT-компаний сталкиваются с проблемой поиска сотрудников в своем регионе. Все больше предложений на рынке труда связаны с возможностью работы вне офиса – удаленно.

Работа в режиме full-time remote предполагает, что работодатель и работник связаны четкими трудовыми обязательствами: контрактом или трудовым договором; чаще всего, определенным нормированным графиком работы, стабильной зарплатой, отпусками и прочими особенностями, которые зачастую присущи тем, кто проводит свой рабочий день в офисе.
Преимущества постоянной удаленной работы для каждого, кто решил оставить офис, свои. Возможность работать на крупные зарубежные компании без переезда в другой географический регион, стабильность, в сравнении с freelance – это, наверное, основное, что может привлечь нашего соотечественника. Высокий уровень конкуренции – вот основная сложность, с которой сталкивается соискатель, выходя на поиски работы на международном рынке труда.
Читать дальше →
Total votes 35: ↑32 and ↓3 +29
Views27K
Comments 11

Распознавание артефактов на экране

Cross Technologies corporate blogC#Research and forecasts in IT
image

В связи с постоянным повышением уровня развития информационных технологий с каждым годом электронные документы становятся всё более удобными и востребованными в использовании и начинают доминировать над традиционными бумажными носителями информации. Поэтому очень важно вовремя обратить внимание на защиту содержания информации не только на традиционных бумажных носителей, но и на электронных документах. Каждая крупная компания, которая имеет коммерческие, государственные и иные тайны, хочет предотвращать возможные утечки информации и компрометации секретных сведений, а при обнаружении утечки принимать меры по прекращению утечек и выявлению нарушителя.
Читать дальше →
Total votes 5: ↑5 and ↓0 +5
Views2.2K
Comments 0

Основные ошибки при составлении CV начинающими IT специалистами

IT career
Recovery mode

Многие начинающие IT специалисты, после получения начальных профессональных знаний, составляют CV и идут его рассылать по рекрутерам. Но мало кто из них задумывается о том, что CV это его лицо в глазах человека, принимающего решения. И большинство делает одни и те же ошибки, способные отодвинуть их резюме вниз списка. Ниже я расскажу какие ошибки видел и объясню свой взгляд на них. Но сейчас хочу обратиться к соискателям на свое первое рабочее место:

  • Поиск, особенно первого места работы, это очень важная и ответственная работа. Отнеситесь к ней со всей серьезностью. Изучите материалы, почитайте статьи — в интернете достаточно информации. Составьте свое CV так, что бы Hr только бросив взгляд на него уже знал, кто, откуда, на какую вакансию, как связаться, навыки и опыт.

А теперь об основных, на мой взгляд, ошибках при составлении CV джуниорами (актуально для стран бывшего СССР и СНГ):
Читать дальше →
Total votes 16: ↑5 and ↓11 -6
Views3.9K
Comments 3

Новая эра рекрутинга. Тренды при приёме на работу и прогнозы на 2020

HabrResearch and forecasts in ITContent-marketingLegislation in ITIT-companies
Sandbox
Всплеск рекрутёров и эйчаров как новых миссий — зафиксировано. Технологии и темплейты поиска сотрудников и специфики их трудоустройства сильно изменились за последние 8-5 лет. Какие тенденции будут постепенно, но уверенно угасать в рекрутинге? А какие — набирать обороты и новый общественный вес?
Читать дальше →
Total votes 15: ↑10 and ↓5 +5
Views6.2K
Comments 4

Новый инструмент, помогающий азиатским новостным агентствам выявлять фейковые изображения

OTUS corporate blogMachine learningSoftware
Translation
Всем привет. Сегодня делимся с вами переводом статьи, который был подготовлен в преддверии старта нового курса от OTUS — «Компьютерное зрение».




Журналисты и фактчекеры сталкиваются с огромными трудностями при отделении достоверной информации от быстро распространяющейся дезинформации. И это относится не только к текстам, которые мы читаем. Виральные изображения и мемы заполняют наши ленты новостей и чаты, и зачастую они искажают контекст или являются фейками. В Азии, где пользователей социальных сетей в восемь раз больше, чем в Северной Америке, масштаб проблемы намного серьезнее.

Существуют инструменты, которые азиатские журналисты могут использовать для определения происхождения и оценки достоверности новостных изображений, но они относительно старые, ненадежные и по большей части доступны только для настольных компьютеров. Это является препятствием для фактчекеров и журналистов в странах, где большинство людей подключаются к Интернету с помощью своего мобильного телефона.
Читать дальше →
Total votes 10: ↑7 and ↓3 +4
Views1.3K
Comments 1
1