Comments 27
Думаю, вы спутали дизайн архитектур процессоров и написание очередного фронтенд фраемворка :-)
Но и у школоло тоже шансов нет. А олды могут скорректировать текущие просчеты допущенные джунами.
Айти для молодых, ничего у этих олдов не выйдет.то то я смотрю молодняк зашибись справился
IT, территория новых идей.
То что мы видим сейчас это перемывание «косточек» 50-летней давности.
"У нас реальные трудности с поиском специалистов, а ещё мы увольняли тех, кого теперь зовём обратно" = признак выздоровления компании?
Гелсингер без сомнения молодец, но это реальный знак сбоя технологического и управленческого обучения в компании. Пойду продам акции.
а ещё мы увольняли тех, кого теперь зовём обратноУход на пенсию != увольнение, хоть и местами близко, да. Могли бы и просить его остаться работать, если понимали бы, что он им действительно нужен.
P.S. для архитектора +1 новый процессор это не интересный проект, интересный проект это разработка новой архитектуры с нуля (прощай х86, привет Rosetta)
Надеюсь никто из его инженеров ещё не умер.
Сколько ему лет?
То есть, звучит с одной стороны заманчиво, а с другой не очень, потому что старая команда же эти три года не в институте книжки яростно вкуривала.
У меня был мобильный на Atom, но Андроид портил всю радость, потому что десктопный софт всё равно нельзя было гонять ни в каком виде.
Судя по википедии, ~60 лет.
Ну, то есть, его бы не в лиды нанимать, а в корпоративный университет, чтобы лет за пять вырастил крутых сменщиков.
Не верю, что он в 70 будет работать на полную.
Но вообще странный ход менеджментв, создается впечатление лютой кадрово-профессиональной безнадеги.
А еще про нас говорят что работать некому, за копейки то.
Новый глава Intel вернул с пенсии ведущего архитектора Nehalem